У Културном центру Новог Сада, у клубу „Трибина младих“, одржана је прва трибина циклуса “Из женског угла” под називом “Између посла и породице – изазов модерне жене”. О изазовима и проблемима са којима се модерна жена носи, балансирајући између породице и посла, говориле су научница Историјског института Српске академије наука и уметности, др Ана Столић и професорка Правног факултета, Драгана Ћорић.
Велики и константни изазови који се постављају пред модерну жену, доносе и проблеме са којима она мора да се избори. Говорећи о њима, др Ана Столић, представила је историјски корен, промене кроз које су пролазили, али и разлоге због чега су неки од проблема и даље присутни.
“Имамо законе и Устав, који не дискриминишу положај жена, а све што се дешава на пољу дискриминације, ради се испод тих аката. Економска ситуација у земљи је утицала да један део жена својевољно прихвати патријархалне обрасце и препусти се њима, што се може видети у културном контексту и у медијској сцени који промовишу такве вредности. Сведоци смо ретрадиционализације која се дешава у нашем друштву. С друге стране, имамо модерну жену која је стално пред великим изазовима и у раскораку између породице и свог посла, и она се сусреће са великим животним проблемима и стресом. – рекла је Ана Столић.
Живот савремене жене у великој мери променио се и због њеног активног доприноса у друштву за чији се статус и борила. Овај статус, такође је дошао из савременог живота. Према речима професорке Драгане Ћорић, жена данас има већи број улога него пре, зато су и изазови који су пред њом постал већи.
“Жене су данас добиле право и обавезу да буду укључене у реконструкцију друштва. То право донело им је више улога и могућности да буду запослене и да активно учествују у јавним секторима. Ипак, и данас постоје коментари да се код успешне жене прво гледа њен физички изглед па тек онда њени квалитети, што опет говори да се доста тога није променуло у нашем систему.” – рекла је Драгана Ћорић.
Иако су жене данас добиле могућност да утичу на реконструкцију у јавном сектору, истраживања показују да им се ипак бирају радна места на којима ће бити у већини. На пример, на позицији учитељице и наставнице већи је број жена у односу на мушкарце, док на вишим образовним позицијама као што су факултети, доминирају мушкараци. Иста ситуација влада и у другим пословним сферама. Иако се у савременом друштву школује више жена него мушкараца, на вишим и знатно битнијим позицијама ипак је већи проценат мушкараца. Да је еманципација жена битна ставка, сложиле су се обе саговорнице, додавши да ту еманципованост треба почети још код деце.
Остави коментар